11月25日上午，公司在公司会议室举办师德师风建设专题宣讲活动。公司师德师风宣讲团成员、员工第二党支部书记张瑾作专题报告，公司理论学习中心组全体成员、科级以上干部及各党支部书记参加本次活动。

张瑾老师以“师德师风建设：教育者的责任与担当”为题，从“师德师风的重要性”“警示案例剖析”“制度与责任”“正向倡导”“行动计划”五个维度展开系统讲解。她指出，师德师风是教育之魂，更是评价教师素质的第一标准，其建设成效直接关系到员工的成长成才、国家人才战略的落地实施以及公司品牌声誉的塑造提升。报告中，张瑾老师通过剖析近年来高校典型师德失范案例，深刻阐释了“一人失德，全校买单”的系统性风险，郑重警示全体参会人员必须严守《新时代高校教师职业行为十项准则》，坚决筑牢师德师风底线。在制度建设层面，她详细介绍了公司及公司的师德师风考核机制与监督举报平台，明确传递出公司对师德失范问题“零容忍”的坚定立场。

在正向倡导环节，张瑾老师号召全体教师在教学工作中厚植“仁爱之心”，用爱心、耐心与责任心滋养员工成长；在科研活动中坚守“诚信红线”，恪守学术道德规范。她提出，要通过常态化开展“师德体检”、主动听取员工反馈、深入开展对照检查等具体举措，推动师德建设从“被动应付”向“主动养成”转变。报告最后，她倡议每位教师以实际行动践行师德规范，共同营造风清气正的育人环境。

宣讲活动结束后，参会教师纷纷表示，此次报告兼具理论深度与实践指导性，进一步明晰了师德师风的核心内涵与育人责任。大家一致承诺，将在今后的公司产品与科研工作中自觉践行师德规范，大力弘扬教育家精神，为培养担当民族复兴大任的时代新人、助力公司高质量发展贡献坚实力量。